ابزار هدایت به بالای صفحه

پایگاه اطلاع رسانی نظام صنفی کشاورزی
پایگاه اطلاع رسانی نظام صنفی کشاورزی

جلسه کارگروه های بررسی مشکلات نظام صنفی كشاورزی در استان سیستان و بلوچستان با تسهیلگری نمایندگان دفتر امور تشکل های کشاورزی با حضور اعضای هیأت مدیره نظامهای صنفی كشاورزی و رؤسای ادارات تعاون روستایی شهرستانهای جنوب استان سیستان و بلوچستان در چابهار برگزار شد.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی نظام صنفی کشاورزی، اعضای شركت كننده در این جلسه به سه گروه تقسیم شدند و در قالب سه كارگروه كه در آن فضای لازم برای ارائه نظرات توسط همه افراد شركت كننده فراهم گردید، نسبت به بررسی مسائل و مشكلات نظام صنفی كشاورزی و ارایه راهكارها اقدام نمودند.

در ارائه اهم مسائل و مشكلات نظام صنفی و راهكارهای مربوطه، موارد زیر مطرح و مورد بحث و بررسی قرار گرفت:

مسأله: باورمندی بسیار ضعیف نظام صنفی هم در حوزه مدیران و دولتی ها و هم در حوزه  كشاورزان و حتی اعضای هیأت مدیره ها /راهكار: معرفی نظام صنفی و توجیه مدیران استانی و شهرستانی در جلسات و شوراها، ابلاغ استانی ابلاغیه وزیر به دستگاههای ذیربط

مسأله: نامشخص بودن و تعریف نشدن نوع حمایت و همراهی كه جهادكشاورزی باید با نظام صنفی انجام دهد/ راهكار: توجیه مدیران و كارشناسان شهرستانی جهادكشاورزی نسبت به كاركرهای نظام صنفی، تعریف نوع حمایتها و اقدامات جهادكشاورزی شهرستانها از نظام صنفی

مسأله: محدویت در منابع مالی و دریافتی های نظام صنفی برای انجام اولیه امور بویژه در در شهرستانهایی كه تعداد اعضای نظام كم است/راهكار: حمایت وپژه جهادكشاورزی برای افزایش تعداد اعضای نظام و الزام به داشتن پروانه برای دریافت خدمات

مسأله: نداشتن مكان مناسب برای دفتر نظام صنفی در بعضی شهرستانها/راهكار: پیگیری تأمین محل مناسب برای نظام توسط تعاون روستایی از طریق جهادكشاورزی یا فرمانداری

مسأله: با وجود دلالان در مناطق كشاورزی استان نظام صنفی تاكنون نتوانسته است در مدیریت این حوزه تأثیر بگذارد،/راهكار: پیگیری همراهی و حمایت جهادكشاورزی و فرمانداری با نظام صنفی كشاورزی برای بررسی و تعیین نحوه مدیریت خرید محصولات توسط دلالان

مسأله: جایگاه نظام صنفی برای ادارات عموماً تعریف شده نیست،/راهكار: معرفی مستمر و دایمی نظام صنفی به ادارات با بهره گیری از روشهای مختلف اطلاع رسانی و همچنین حضور در جلسات اداری آنها با حمایت و همراهی تعاون روستایی.

مسأله: اعضا حضور فعالی در مجامع عمومی ندارند، مراجعه برای عضویت ضعیف است،/راهكار: اطلاع رسانی به روشهای مختلف برای حضور اعضا در مجامع.

مسأله: شناخت كافی از نظام صنفی در میان مدیران و كاركنان بخش های مرتبط به نظام صنفی وجود ندارد/راهكار: اطلاع رسانی و معرفی مستمر نظام صنفی كشاورزی با روشهای مختلف اطلاع رسانی، پیگیری امور و وظایف توسط نظام صنفی و گسترش آن به حوزه های مختلف، بهره گیری از تجارب نظامهای موفق.

جدی گرفتن برگزاری مجامع و رعایت مقررات آن بر اساس دستورالعمل

در ادامه گردهمایی نحوه برگزاری مجامع عمومی و شرایط كلی به حد حساب رسیدن رسمیت جلسات توسط آقای كرمی مقدم رئیس گروه سازماندهی و ساماندهی دفتر امور تشکل های کشاورزی تشریح شد. وی اعلام داشت: رسمیت جلسات مجمع عمومی در نوبت اول با حضور حداقل نصف بعلاوه یك نفر، در نوبت دوم با حضور حداقل یك سوم واحدهای صنفی عضو، در نوبت سوم با حضور یك پنجم واحدهای صنفی عضو رسمیت می یابد. ترتیب دعوت، تجدید دعوت و حد نصاب لازم مجمع عمومی فوق العاده همانند مجمع عمومی عادی خواهد بود و تصمیمات و مصوبات آن با اکثریت آرای دو سوم اعضای حاضر در جلسه معتبر می باشد. رئیس گروه سازماندهی و ساماندهی تشكلها بر جدی گرفتن برگزاری مجامع و رعایت مقررات آن بر اساس دستورالعمل تهیه شده تآكید كرد.

شیوه های كم هزینه اطلاع رسانی و آموزش

آقای شفیعی رئیس گروه حمایت و توانمندسازی تشكلها در ادامه جلسه با بیان ضرورتهای تشكیل نظام صنفی در بخش كشاورزی، نحوه تكمیل پروانه فعالیت را بطور كامل تشریح كرد. وی در ادامه به ارائه توضیح در باره شیوه های كم هزینه اطلاع رسانی و آموزش برای آشنایی حاضران جلسه پرداخت. برخی از موارد مورد اشاره عبارت بودند از: تهیه و تولید انواع مكتوبات و انتشارات اطلاع رسانی، ایجاد سایت و وبلاگ، بهره گیری از شبکه‌های اجتماعی، بهره گیری از مراسم مناسبتی، عمومی و فرصتهای مختلف اجتماعات مردمی، نصب تابلو و بنر در سطح شهر و روستا، بهره گیری از اماكن عمومی، استفاده از اعضای علاقمند، مصاحبه و یا ارائه مطلب، یادداشت و مقاله برای انتشار در در روزنامه ها، نشریات و وب سایت ها، اطلاع رسانی در رادیو و تلویزیون، مكاتبه، اطلاع رسانی از طریق درج آرم و پیامها بر روی خودروها و وسایل نقلیه، برگزاری مراسم های كم هزینه در روستاها، بهره گیری از رسانه های انبوهی و جمعی و مشاوره


ارسال در تاریخ یکشنبه 3 بهمن 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی

سوال1 :درصورت مفقود شدن پروانه فعالیتی که بیش از یک یا دو سال و یا بیشتر از تاریخ انقضاء آن گذشته باشد، آیا باید طبق ماده 15 شیوه نامه صدور، تمدید وابطال پروانه فعالیت تعهد محضری، قرار نامه و درخواست صدور مجدد پروانه فعالیت اخذ وسپس پروانه صادر نمود (در این صورت آیا صدور پروانه مجدد مستلزم سپری شدن زمان مشخصی است؟) یا باید طبق ماده 5و6 شیوه نامه اقدام شود؟

پاسخ: طبق ماده 15 شیوه نامه نحوه صدور، تمدید و ابطال پروانه فعالیت کشاورزی، "در صورت مفقود شدن پروانه فعالیت، صدور المثنی برای مدت اعتبار باقیمانده با ارائه درخواست و دادن تعهد محضری مانعی ندارد."

اگر از مفقود شدن پروانه فعالیت بیش از تاریخ اعتبار زمان گذشته باشد، فرد علاوه بر ارائه تعهد نامه رسمی مبنی بر پذیرش مسئولیت سوء استفاده احتمالی از پروانه فعالیت فوق الذکر و اقرار به اینکه هیچگونه ضمانت و یا معامله ای انجام نداده و یا در رهن هیچ شخص حقیقی یا حقوقی نمی باشد، اقدام نماید و در ادامه برای صدور پروانه فعالیت جدید باید طبق ماده 5 اقدام گردد:"چنانچه به هر دلیلی فرد صنفی دارای پروانه فعالیت اقدام به تمدید پروانه ننماید و وقفه ای سالانه در تمدید ایجاد گردد، پروانه فعالیت نامبرده ابطال و برای دریافت پروانه مجدد ملزم به پرداخت حق صدور پروانه فعالیت مجدد می باشد."

سوال2:آیا صدور کارت عضویت فقط برای دارندگان پروانه فعالیت امکانپذیر است یا می توانیم برای شاغلین در بخش کشاورزی فاقد پروانه فعالیت (فرزندان وکارگران کشاورزان که جهت بیمه به سازمان تامین اجتماعی معرفی می شوند)هم کارت عضویت صادر نماییم؟

پاسخ: صدور کارت شناسایی فقط برای دارندگان پروانه فعالیت امکانپذیر است.



ارسال در تاریخ چهارشنبه 29 دی 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی

گروه نظارت و ارزیابی دفتر امور تشکل های کشاورزی در طی حضور در استان اصفهان، طی روزهای 12 تا 14 دی ماه 1395 نظام های صنفی کشاورزی شهرستان های اصفهان، فلاورجان و خوانسار را مورد بازدید قرار دادند.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی نظام صنفی کشاورزی، همچنین همزمان جلسه توجیهی برای عضویت اعضای تعاونی کشاورزی ها، تولید روستایی و اتحادیه های کشاورزی در نظام صنفی کشاورزی نیز در مرکز آموزش تعاون روستایی اصفهان برگزار شد.

جلسه مشترك با قائم مقام سازمان جهاد کشاورزی استان و مدیر جهاد کشاورزی شهرستان اصفهان، همچنین جلسه با هیات مدیره شهرستانهای اصفهان،فلاورجان و خوانسار نیز در این برنامه نظارتی به انجام رسید.

نظام صنفی کشاورزی استان اصفهان در حوزه های مختلف اقدامات و پیگیری های متعدد و قابل توجهی را به عمل آورده است که اهم موارد آن به شرح زیر است:

هماهنگی و برنامه ریزی برای عضویت بیش از 95 هزار نفر در نظام صنفی كشاورزی، تلاش برای ارتقای جایگاه نظام صنفی در حوزه های مختلف، پیگیری آشنایی اعضا نسبت به حقوق صنفی، تاثیر گذاری در نرخ گذاری محصولات و خدمات کشاورزی، همچنین خرید های تضمینی، بهره های بانکی، تعرفه های انرژی و سیاست های صادراتی وارداتی، طراحی و اجرایی سازی سامانه جامع بانک اطلاعات نظام صنفی استان اصفهان، مدیریت وسازماندهی منابع آب رودخانه زاینده رود وانعقاد قرار داد با وزارت نیرو وسازمان آب منطقه ای، ساختار سازی اداری وتشکیلاتی ودبیرخانه منسجم نظام صنفی کشاورزی در سطح استان وشهرستان.

طی بازدید از نظام های صنفی کشاورزی شهرستان های اصفهان، فلاورجان و خوانسار نیز موارد زیر به عنوان اقدمات شاخص آنها قابل توجه می باشد:

- صدور پروانه بر مبنای نقشه برداری از اراضی

-ساماندهی کارگران فصلی کشاورزی وصدور کارت اشتغال موقت وبیمه کارگران کشاورزی

-مبنا قرار گرفتن پروانه های نظام صنفی برای استعلام های بانکی

از مسائل و مشکلات مورد توجه که نظام صنفی کشاورزی در این استان، موارد زیر مورد توجه قرار گرفته است:

-همکاری ضعیف تامین اجتماعی برای معافیت بیمه کار فرمایی 

-عدم همکاری وحمایت برخی سازمانها ونهاد ها از نظام صنفی

-عدم ابلاغ رسمی کد های مشاغل پروانه نظام صنفی به سازمان های ذیربط

-عدم وجود دستورالعمل اجرایی برای هیات های بدوی وتجدید نظر

-سلیقه ای عمل کردن ابلاغیه وزیر در سطوح معاونین و مدیریت های شهرستانی سازمان جهاد کشاورزی

-عدم دقت در نحوه تکمیل صدور پروانه فعالیت نظام صنفی کشاورزی(5 سال به بالا)

-عدم تشكیل کارگروه های ابعاد اقتصادی در شهرستان ها


.

بر اساس مسائل مطروحه در این برنامه نظارتی، موارد زیر مورد انتظار برای پیگیری ها از طریق نظام صنفی و سازمان تعاون روستایی در سطح استانی و ملی می باشد:

-پیگیری اخذ ردیف اعتباری مستقل برای حمایت وتوانمند سازی تشکل ها و نظام های صنفی کشاورزی بعمل آید.

-اقدامات لازم برای تدوین دستورالعمل اجرایی برای هیات های بدوی وتجدید نظر در سطح مرکز صورت گیرد.

-اقدامات لازم جهت تشکیل کار گروه کمیته ابعاد اقتصادی برای تعیین وترمیم تعرفه های صدور پروانه صورت گیرد.

-برنامه ریزی برگزاری دوره های آموزشی برای اعضای هیات مدیره نظام صنفی كشاورزی استان و شهرستان صورت گیرد.

-اطلاع رسانی و تبلیغات مناسب در مناطق روستایی از طریق رسانه های دیداری وشنیداری در تعامل با ترویج جهاد كشاورزی صورت گیرد.

نمایندگان دفتر امور تشکل های کشاورزی سازمان مرکزی تعاون روستایی ایران در این ماموریت نظارت و ارزیابی، آقایان عدل طلب، سپهریان، دادجو بوده اند.    



ارسال در تاریخ دوشنبه 27 دی 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی

در 27 دی ماه سال 1390 اولین جلسه هیأت عمومی شورای مركزی نظام صنفی كشاوزری با حضور اعضای هیأت مدیره نظامهای صنفی كشاورزی استانهای سراسر كشور، وزیر جهادكشاورزی، جمع كثیری از مدیران ستادی و استانی جهادكشاورزی و سایر وزارتخانه ها و دستگاههای دولتی و غیردولتی از جمله وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعی، وزارت صنعت، معدن و تجارت، وزارت دادگستری، وزارت كشور، اتحادیه های سراسری تعاونیها، تشكلهای كشاورزی و... در ساختمان مركزی وزارت جهادكشاورزی برگزار شد و این روز را نقطه عطفی در فرآیند شكل گیری نظام صنفی كشاورزی قرار داد.

در این روز با تشكیل اولین جلسه شورای مركزی رئیس، نایب رئیس و خزانه دار نظام صنفی كشاورزی كشور از بین رؤسای هیأت مدیره نظامهای صنفی استانهای كشور انتخاب شدند و فرآیند تشكیل نظام در آخرین سطح آن به سرانجام رسید.

در همین روز پیشنهاد گردید روز 27 دی ماه به عنوان روز نظام صنفی كشاورزی نامگذاری شود، اگرچه تاكنون این پیشنهاد محقق نشده اما امید است مورد پیگیری نظام صنفی و وزارت جهادكشاورزی قرار گیرد تا به بهانه این روز فرصتی باشد برای یادآوری و تجلیل از تلاشها و زحمات اعضای هیأت مدیره، دبیران اجرایی، كاركنان نظام و همچنین كارگزاران دولتی شاغل در این حوزه كه در اقصی نقاط كشور برای این ساختار و فعالیت این نظام زحمت كشیده و تلاش می كنند تا نظام صنفی كشاورزی علیرغم مشكلات فراوان به این جایگاه برسد. بدین وسیله از تلاشها و زحمات همه این افراد سپاسگزاری می شود. تعدادی از آنها هم متأسفانه در بین ما نیسنتد كه جا دارد یاد و خاطره آنها را گرامی بداریم.



ارسال در تاریخ دوشنبه 27 دی 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی

دومین گردهمایی آموزشی توجیهی نظام صنفی كشاورزی اعضای هیأت مدیره نظامهای صنفی كشاورزی و رؤسای ادارات تعاون روستایی شهرستانهای جنوب استان سیستان و بلوچستان، روزهای 20 و 21 دی ماه 1395 با حضور مدیركل و رؤسای ادارات دفتر امور تشكلهای كشاورزی، مدیر تعاون روستایی استان، مسئول امور تشكلها و جمعی از همكاران ستاد و شهرستانهای استان در سالن جلسات مدیریت جهادكشاورزی شهرستان چابهار برگزار شد.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی نظام صنفی کشاورزی، مدیر تعاون روستایی استان سیستان و بلوچستان در ابتدای این گردهمایی حمایت از تشكلهای كشاورزی از جمله نظام صنفی كشاورزی را در دو بعد حمایت دولت و حمایت نظام صنفی كشور مورد توجه قرار داد.

توفیقات اصلی نظام صنفی کشاورزی باید در شهرستانها اتفاق افتد

مهندس عبدالحمید رسولی، كمبود آگاهی و اطلاعات ذینفعان اعم از دولتی و غیردولتی را در حوزه نظام  صنفی زیاد دانسته و اعلام داشت: در حوزه آموزش هم برای دولتی ها و هم برای كشاورزان و اعضای هیأت مدیره نظامهای صنفی نیاز به ارائه اطلاعات وجود دارد كه این امر حمایت بیشتر دولت را می طلبد.

وی نداشتن برنامه مشخص نظام صنفی كشور برای نظامهای استانی و شهرستانی را یكی از مسائل مهم در فعالیت نظام صنفی کشاورزی دانسته و تأكید كرد نظام صنفی كشور باید ورود بیشتری در این زمینه داشته باشد.

مدیر تعاون روستایی استان سیستان و بلوچستان، تداخل های كاری نظام صنفی کشاورزی و نظام مهندسی کشاورزی و ورود این سازمان را به حوزه كار بهره برداران كشاورزی و صدور پروانه های مختلف را یكی دیگر از معضلات مبتلابه برای توسعه فعالیت نظام صنفی عنوان کرد.

رسولی تأكید کرد: صدور پروانه هایی را كه نظام مهندس كشاورزی برای صنف هایی همچون تراكتورداران صادر می كند مغایر با فعالیت نظام صنفی كشاورزی است و متأسفانه مجموعه جهادكشاورزی شهرستانها نیز در این زمینه با نظام مهندسی همكاری دارند و از طرف دیگر تمایلی به همكاری با نظام صنفی نشان نمی دهد كه این امر مغایر با ابلاغ وزیر جهادكشاورزی می باشد.

وی خطاب به نظامهای صنفی كشاورزی شهرستانها گفت: توفیقات اصلی نظام صنفی باید در شهرستانها اتفاق افتد و باید پرسید نظام صنفی برای معرفی، تثبیت موقعیت و نشان دادن توانمندی خود تاكنون چه كرده است ، جلسات با بهره برداران، اطلاع رسانی ها، را باید خودشان انجام دهند و پیگیری نمایند، نظام صنفی نباید منفعل باشد و باید خود اقدام به برگزاری جلسات مرتبط با بخش داشته باشد و پیگیری نماید مصوبات جلسات را به سرانجام برسد.

اعضای هیأت مدیره باید نظام صنفی را باور داشته باشند

دبیر اجرایی نظام صنفی استان سیستان و بلوچستان نیز در این گردهمایی اعلام داشت: نظام صنفی کشاورزی استان جلسات متعددی را با ادارات مختلف برای معرفی نظام صنفی برگزار كرده است و در این جلسات ادارات هم قول هایی برای همكاری داده اند اما معمولاً این قولها عملی نمی شود و بخصوص در سطوح شهرستانی كه نظام صنفی نیاز به همكاری دارد اتفاقی نمی افتد.

آقای بامری در خطاب به نظامهای صنفی شهرستانی گفت: اعضای هیأت مدیره تا زمانی كه نظام صنفی را باور نداشته باشند و فقط اسمی را ثبت كرده و دنبال كار خودمان بروند اتفاقی برای كشاورزان نمی افتد و نظام صنفی هم جایگاه لازم را پیدا نمی كند.

حضور در جلسات مرتبط با بخش كشاورزی همراه با علم و آگاهی باشد

در ادامه مدیركل دفتر امور تشكلهای كشاورزی با تحلیل فضا و شرایط حاكم بر نظام صنفی اعلام داشت: با توجه به گزارشهای عضوگیری، برگزاری و حضور در جلسات، انجام هماهنگی ها و تفاهم ها ومكاتبات با دستگاههای دولتی وضعیت نظام صنفی در این استان متوسط روبه پایین ارزیابی شده است، در حالی كه با شرایط این استان نظام صنفی باید بسیار قدرتمندتر و توانمندتر از خیلی جاهای دیگر باشد.

دكتر مسلمی در تحلیل ارزش و اهمیت كار جمعی و مشاركتی گفت: برآیند كار مشاركتی، یك جمع جبری  نیست بلكه یك جمع تصاعدی ایجاد می كند، كار مشاركتی در ایران قدمت هزاران ساله دارد و ما ایرانی ها در گذشته این نیرو را كشف كرده ایم  و از آن استفاده برده ایم. این نیرو می تواند منجر به توسعه و پیشرفت و ایجاد انرژی مضاعف برای انجام كار و فعالیت شود.

وی گفت: برای شناخت اینكه چه اقدام و عملی باید انجام دهیم شناخت وضع موجود(وضعیتی كه در حال حاضر در آن هستیم) و وضع مطلوب، ضروری است.

مدیر كل دفتر امور تشكلهای كشاورزی با تأكید بر توجه ویژه بر رعایت مقررات گفت: اعتبار بخشی به پروانه های فعالیت از زمان قبل از صدور آن صورت می گیرد.

مسلمی حضور مؤثر در جلسات مرتبط با بخش كشاورزی را حضوری همراه با علم و آگاهی از وضعیت های موجود عنوان نمود و اظهار داشت: مجموعه تعاون روستایی در سطوح شهرستان، استان و ملی آماده ارائه اطلاعات و مشورتهایی فنی و تخصصی لازم  به نظام های صنفی برای حضور مؤثر در جلسات می باشند. وی از نظامهای صنفی درخواست كرد از این حمایت بهره ببرند.



ارسال در تاریخ شنبه 25 دی 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی

نشست تبیین جایگاه نظام صنفی کشاورزی استان خراسان جنوبی  با حضور معاون هماهنگی امور اقتصادی وتوسعه منابع انسانی استانداری،رئیس نظام صنفی کشاورزی کشور،ریاست سازمان جهاد کشاورزی و مسئولین دستگاه های اجرایی استان در محل سالن جلسات استانداری برگزار گردید.

خانم عصمت سرفرازی، معاون هماهنگی امور اقتصادی وتوسعه منابع انسانی استانداری خراسان جنوبی در ابتدای این نشست ضمن تاکید بر برآورد نیازهای اولیه بهره برداران گفت: گروه هدف که کشاورزان و بهره برداران هستند، هم ارائه دهنده خدمات و نیز گیرنده خدمات هستند.بنابراین باید به توانمندسازی این گروه هدف اهمیت داد؛ آنها را باور داشت و در راستای ارتقاء مهارت های آنان تلاش و برنامه ریزی نمود.

سپس رئیس نظام صنفی کشاورزی کشور اظهار داشت : بخش کشاورزی با بالاترین بحران و ریسک مواجه هست اما همچنان کشاورز سختکوش ما توانسته تولید کند.

ملک زاده افزود: هم تجربه جهانی و همچنین ارائه نظرات صاحبنظران در بخش کشاورزی اذعان دارد که صنف کشاورزی لازمه و ضروری ترین بحث برای بخش و بهترین پل ارتباطی میان دولت و مردم است.

وی خاطر نشان کرد: بانک اطلاعاتی دقیقی از وضعیت کشاورزان و هویت آنها در کشور تاکنون موجود نبوده است که با شکل گیری نظام صنفی، از طریق اخذ مدرک از بهره برداران و تاییدیه جهاد کشاورزی توانسته ایم درصدد تکمیل بانک اطلاعاتی کشاورزی برآییم و همچنین شناسنامه شغلی بهره برداران را تهیه نماییم.

رئیس نظام صنفی کشاورزی کشور تصریح کرد: با فعالیت این نظام ، کشاورز واقعی از کشاورز نما مشخص خواهد شد.

وی هدف اصلی نظام صنفی کشاورزی را پیگیری مشکلات بهره برداران بخش کشاورزی و مطالبات صنفی و حقوقی کشاورزان برشمرد و گفت : نظام صنفی زبان گویای کشاورز است.

ملک زاده در پایان از معاون استاندار خراسان جنوبی خواستار تشکیل تیمی جهت بازدید میدانی از مناطق روستایی و محروم استان گردید.

در ادامه رئیس سازمان جهاد کشاورزی استان خراسان جنوبی ضمن اشاره به لزوم توجه به کشاورزی سنتی و صنعتی به عنوان قطب مهم اقتصادی اظهار داشت:در بخش نظام صنفی که بخشی مردم نهاد است میتوان به وضوح مشارکت کشاورزان را احساس کرد.

هاشم ولی پور مطلق گفت: مهمترین و شاخص ترین ویژگی نظام های استانی و شهرستانی در این است که اعضای این نظام ها همگی از کشاورزان و شخصیت های بومی منطقه هستند که این امر منجر به هدایت و نتیجه مثبتی در بخش کشاورزی شده است.

وی افزود: در این نظام ها حدود 20هزار بهره بردار عضو هستند که حدود یک سوم کل جامعه کشاورزی می باشد و مدیریت بهره وری آب در بخش کشاورزی، صدور پروانه،تمدید پروانه چاه ها و...در اختیار نظام صنفی قرار گرفته است.

 رئیس سازمان جهاد کشاورزی خراسان جنوبی تاکید کرد: نظام صنفی کشاورزی بعنوان یکی از مهمترین نهادهای برخاسته از بطن جامعه کشاورزان کشور بوده و در آینده گسترده ترین پوشش را در بین بهره برداران و تولیدکنندگان این بخش دارا خواهد بود .

وی از اقدامات مهم این نظام شناسایی و صدور پروانه های فعالیت شغلی برای کشاورزان و در راستای هویت بخشی به این قشر پرتلاش را عنوان کرد و افزود: صدور پروانه ها توسط نظامهای صنفی کشور بر اساس فهرست مشاغل استاندارد و کدگذاری شده و در دست اجرا می باشد .

ولی پور مطلق گفت : برای صدور این پروانه ها کلیه مدارک و مستندات مورد نیاز از کشاورزان اخذ و ضمن بررسی میدانی نسبت به احراز نوع و میزان مالکیت،‌ فعال بودن واحد ، مجوزهای لازم و شغل مورد تصدی آنها اقدام می شود. ضمن آنکه در طی مدت اشتغال در آن شغل ،‌ تخلفات احتمالی نیز از طریق نظام صنفی مورد رسیدگی قرار می گیرد .

وی گفت: بر این اساس پروانه های فعالیت صادره توسط این نظام ها بعنوان مدرک معتبر مورد تایید بوده و میتواند در موارد لزوم مورد استفاده قرار گیرد .

ولی پور مطلق نیاز مالی و اعتباری به این تشکل ها را بسیار مهم برشمرد و گفت :خراسان جنوبی تنها استانی است که بیش از 12 هزار تن جورا بصورت 9 ماهه در اختیار دامداران و کشاورزان قرار داده است.

این مقام مسؤول، نظام صنفی کشاورزی را یک نظام مردم نهاد عنوان کرد و گفت: تمامی دستگاه‌ها می‌توانند در این صندوق علاوه بر کمک‌های مردمی مشارکت داشته باشند.

سپس عابدین محمدی دبیر نظام صنفی کشاورزی استان خراسان جنوبی ضمن بیان خلاصه ای از وضعیت موجود نظام صنفی استان، سازماندهی، ساماندهی بخش کشاورزی و حمایت از حقوق تولید کنندگان و بهره برداران کشاورزی را از اهداف نظام صنفی برشمردوگفت: در زمان حاضر از 70هزار بهره بردار بخش کشاورزی 18342 نفر عضو نظام هستند و 11103 پروانه صادر شده است که بیشترین صدور پروانه مربوط به شهرستان فردوس است.

رضا کمیلی رئیس هیات مدیره نظام صنفی استان نیز خواستار معرفی نظام صنفی به دیگر ادارات و ارائه اهداف مورد نظر آن در راستای پیشرفت و توسعه بخش کشاورزی شد و هدف از این نشست را معرفی نظام و اهداف بلند مدت، ایجاد رابطه تعاملی بین دستگاه های اجرایی، بانک ها و بخش کشاورزی با در نظر داشتن حل مشکلات کشاورزی برشمرد.

 امامی مدیر عامل آب منطقه ای استان نیز در این نشست گفت:نظام صنفی کشاورزی از جایگاه قانونی مناسبی برخوردار است که می باید به ارتقای وضعیت بخش کشاورزی منجر شود. وی گفت: با اجرای طرح کاداستر اراضی کشاورزی به یک بانک اطلاعاتی دقیق در بخش کشاورزی خواهیم رسید.

با تشکر از مهندس ابوالفضل شجاع، مسئول امور تشکلهای کشاورزی تعاون روستایی خراسان جنوبی



ارسال در تاریخ دوشنبه 20 دی 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی

اولین نشست مجمع عمومی هیات موسس فدراسیون تشکل‌های صنایع غذایی، تبدیلی و تکمیلی بخش کشاورزی ایران، روز ششم دی ماه 95 با حضور بیش از ۳۰ نفر از صنایع و تشکل‌های مختلف در این حوزه برگزار شد.

مدیرکل دفتر امور تشکل‌های کشاورزی سازمان مرکزی تعاون روستایی ایران در این نشست گفت: کمک به سیاستگذاری و برنامه‌ریزی در زیر بخش صنایع تبدیلی، تکمیلی و صنایع غذایی از جمله وظایف اصلی این فدراسیون است.

تعدد تشکل های بخش کشاورزی و صنایع غذایی

دکتر عبدالرضا مسلمی اظهار داشت: بر اساس آیین نامه اجرایی قانون تمرکز، تشکلهای صنایع تبدیلی، تکمیلی و غذایی می توانند برای دفاع از حقوق‌شان متشکل شوند و وزارت جهاد کشاورزی نیز به آنها مجوز فعالیت خواهد داد. چرا که هم‌اکنون آنقدر تشکل‌ها در بخش کشاورزی و صنایع غذایی متعددند که وقتی که قیمت یک محصول بالا یا پایین می‌شود یا اختلالی در تولید بازار به وجود می‌آید کسی نمی‌داند کدام تشکل و صنف باید پاسخگوی این مشکل به وجود آمده باشد و اساسا چه راهکاری برای حل آن وجود دارد.

وی افزود:بر اساس قانون تمرکز وظایف بازرگانی بخش کشاورزی، تشکل‌های بخش خصوصی در حوزه کشاورزی باید ساماندهی و بازمهندسی شوند که این خود یکی از وظایف وزارت جهاد کشاورزی است. چرا که به عنوان مثال برخی تشکل‌ها و انجمن‌ها در بخش کشاورزی وجود دارد که نیاز به اصلاح زیرساخت‌ دارد تا بتوانند ضمن تعیین دقیق وظایف موردنیازشان در این زمینه پاسخگو باشند.

فرصتی برای تجمیع تشکل های بخش خصوصی صنایع غذایی

مدیرکل دفتر امور تشکل‌های کشاورزی سازمان مرکزی تعاون روستایی ایران گفت:تشکیل فدراسیون تشکل‌های صنایع غذایی، تبدیلی و تکمیلی محصولات کشاورزی در واقع با هدف جمع کردن تشکل‌های بخش خصوصی موجود در این زمینه، تحت یک نهاد برای دنبال کردن اهداف مشترک‌شان است. چرا که برخی تشکل‌ها هم‌اکنون وجود دارند که آنقدر وظایف حرفه‌ای بر دوششان است که نمی‌توانند به دنبال اصلاح زیرساخت‌ها و قوانین باشند.

تشکیل فدراسیون به درخواست تشکل های بخش خصوصی

مسلمی تاکید کرد: وزارت جهاد کشاورزی و سازمان تعاون روستایی به دنبال درخواست و تقاضای تشکل‌های بخش خصوصی، موضوع این فدراسیون را در دستور کار خود قرار داده است که می‌توان گفت سیاستگذاری و برنامه‌ریزی زیر بخش های مرتبط در آینده جزو وظایف این فدراسیون خواهد بود و مسلما هیچ مزاحمتی برای تشکل‌های بخش کشاورزی ایجاد نخواهد کرد و به موازی کاری منجر نخواهد شد.

مدیرکل دفتر امور تشکل‌های کشاورزی سازمان مرکزی تعاون روستایی ایران در پایان اظهار امیدواری کرد تا با همگرایی و  وفاق همگانی، برای اولویت بندی و حل چالش های بخش کشاورزی که با گرفتاری های حاکم بر صنعت غذا، می توان گفت هنوز زنجیره تولید معیوب و شکننده است، هر چه سریع تر وزارت جهاد کشاورزی به لحاظ حقوقی و تشکیلاتی با یک تشکیلات ساختاری یکپارچه و منسجم وارد تعاملات نزدیک و جدی جهت حل مسائل پیرامونی صنعت غذا به عنوان یکی از حلقه های زنجیره تولید از مزرعه تا سفره شود.

 تنظیم و ویرایش از منابع خبری: ایانا ، ایسنا



ارسال در تاریخ یکشنبه 19 دی 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی

مراسم سی و یکمین دوره انتخاب و معرفی نمونه های ملی بخش كشاورزی در سال 95، با حضور وزیر جهاد کشاورزی، معاونین و روسای سازمان های وابسته به وزارت جهاد كشاورزی برگزار و از تولیدکنندگان و نمونه های برتر كشاورزی در حوزه های مختلف این بخش تقدیر شد.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی نظام صنفی كشاورزی، در این دوره از مراسم برای دومین بار نظام صنفی كشاورزی نمونه كشور معرفی شد و این عنوان از سوی ستاد انتخاب نمونه های بخش كشاورزی به نظام صنفی كشاورزی شهرستان شهریار(استان تهران) تعلق گرفت.

لینک مرتبط: وب سایت نظام صنفی کشاورزی استان تهران



ارسال در تاریخ شنبه 18 دی 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی


طی روزهای ششم و هفتم دیماه سال جاری با حضور معاون و رؤسای ادرات دفتر امور تشكلهای كشاورزی سازمان مركزی تعاون روستایی ایران، رئیس هیأت مدیره و دبیر اجرایی نظام صنفی کشاورزی استان به منظور معرفی نظام صنفی كشاورزی و ایجاد زمینه لازم برای تعامل و همكاری مجموعه های جهادكشاورزی، بانك كشاورزی و سازمان تأمین اجتماعی با نظام صنفی كشاورزی، جلساتی با آنها  توسط سازمان تعاون روستایی استان برگزار شد.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی نظام صنفی کشاورزی،در این جلسات ضمن معرفی نظام صنفی كشاورزی بعنوان یك تشكل اجتماعی تشكیل شده در بخش كشاورزی، ظرفیتها و فعالیتها و اقدامات آن در حوزه كشاورزی به تفصیل معرفی شد و زمینه لازم برای ارتباط و تعاملات بعدی و پیگیری مشكلات و مطالبات توسط نظامهای صنفی استان و شهرستانها فراهم گردید.

در جلسه با رئیس سازمان جهادكشاورزی استان بر تعامل و همكاری مدیریتهای شهرستانی جهادكشاورزی با نظام صنفی كشاورزی و لزوم رعایت ابلاغیه وزیر محترم جهادكشاورزی مبنی بر حضور نمایندگان نظام صنفی در كارگروهها و جلسات مرتبط با بخش و توجه به پروانه فعالیت صنفی بعنوان یك سند معتبر شغلی تأكید شد.

رضا نجفی خواستار ارائه برنامه كاری توسط نظام صنفی برای پیگیری وظایف خود شده و بر آمادگی سازمان متبوعه بر هر نوع همكاری لازم با نظام صنفی كشاورزی تأكید و اعلام داشتند هر اقدامی كه لازم است انجام شود به ما اعلام شود تا نسبت به انجام آن هماهنگی لازم صورت پذیرد.

مدیر شعب بانك كشاورزی استان همكاری با نظام صنفی كشاورزی را منوط به ابلاغ مقامات بالادستی و امضای تفاهم نامه مشترك كه در آن تعهدات طرفین و ضمانتهای اجرایی آن تعیین شود می داند. خایف زاده خواستار برگزاری جلسات بیشتری برای بررسی مسائل مورد توجه نظام صنفی و بانك كشاورزی شد.

انتظار می رود با برگزاری این جلسه زمینه لازم برای تداوم پیگیریها و ارتباط و تعاملات بعدی توسط نظام صنفی و سازمان تعاون روستایی با بانك كشاورزی برای طرح مطالبات و خواسته ها فراهم  آید.

مدیركل تأمین اجتماعی استان سیستان و بلوچستان با اشاره به وضعیت صندوقهای بیمه ای و مزایایی كه صندوق تأمین اجتماعی نسبت با صندوق های دیگر دارد، گفت: این مزایا  باعث اقبال بیشتر مردم به این صندوق شده است. خسروی جوان افزود: علیرغم بدهی های كلان دولت به این صندوق كماكان این صندوق نسبت به پوشش بیمه ای مشمولین اقدام  می نماید.

وی ضمن توجه به ماهیت و عملكرد نظام صنفی كشاورزی كه می تواند در نظم بخشی به مشاغل و شاغلین بخش كشاورزی بسیار تأثیرگذار باشد، آمادگی مجموعه تامین اجتماعی را در حل و فصل مشكلات بیمه ای كارفرمایان كشاورزی اعلام داشت.

در این جلسه ضمن تشریح ماهیت و نوع مشاغل بخش كشاورزی از لحاظ ساعات كاری و همچنین داشتن اسناد مالكیت و پروانه های تأسیس و بهره برداری كه مورد درخواست برای برخورداری معافیتهای بیمه ای است  درخواست گردید با توجه به شرایط بخش كشاورزی تمهیدات لازم برای اعمال این شرایط با توجه به وضعیت شغلی كشاورزان تا حد امكان در نظر گرفته شود. خسروی جوان درخواست نمود هر مشكلی كه در حوزه تآمین اجتماعی شهرستانها وجود دارد توسط نظامهای صنفی انتقال یابد تا نسبت به حل و فصل آنها اقدام شود.



ارسال در تاریخ شنبه 18 دی 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی

پرسش: از آنجا که بسیاری از نظامهای صنفی اخیرا وارد پنج ساله دوم فعالیت و صدور پروانه فعالیت برای اعضاء شده اند، این سوال و مشکل مطرح می شود که:

 آیا می بایست اصل پروانه های قبلی را از اعضاء بگیریم و در پرونده هایشان نگه داریم؟

آیا باید هزینه صدور مجدد گرفته شود؟

آیا در روی پروانه فعالیت مُهر دوره پنج ساله دوم باید بیاید؟

اگرجزئیات کار پروانه های پنج ساله دوم توضیح داده شود از اشتباهات و سلیقه ای عمل کردن اجتناب خواهد شد.

پاسخ: صدور پروانه فعالیت جدید بعد از اتمام پنج سال همانند شرایط نحوه تمدید پروانه فعالیت جدید است: با تاریخ صدور" جدید" و شماره پروانه" قبلی". (ارجاع: ماده 19 و 20 شیوه نامه نحوه صدور، تمدید و ابطال پروانه فعالیت در نظام صنفی کشاورزی) یعنی پروانه فعالیت قبلی در پرونده آن عضو نظام صنفی نگهداری می شود و پروانه فعالیت جدید به اینگونه که گفته شد صادر خواهد شد. احتیاجی هم به زدن مُهر دوره پنج ساله دوم نیز نمی باشد.

در نظام های صنفی، حق عضویت و تمدید، "سالانه" پرداخت می شود. حق صدور پروانه برای یک بار می باشد به شرط آنکه عضو نظام صنفی اقدام به تمدید نکند و وقفه ای سالانه در تمدید ایجاد گردد(ماده 5 شیوه نامه مذکور)

نام نظام صنفی کشاورزی بر روی پروانه فعالیت دچار تغییر نخواهد شد و به همین عنوان می باشد.



ارسال در تاریخ دوشنبه 13 دی 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی

گردهمایی آموزشی توجیهی اعضای هیأت مدیره نظامهای صنفی کشاورزی و رؤسای ادارات تعاون روستایی شهرستانهای شمال استان سیستان و بلوچستان، روز ششم دیماه 1395 در زاهدان برگزار شد.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی نظام صنفی کشاورزی، در این گردهمایی معاون و مسئول امور تشكلهای سازمان تعاون روستایی استان سیستان و بلوچستان آقایان حیدری و نارویی، نمایندگان دفتر امور تشكلهای كشاورزی آقایان ادیب معاون و شفیعی و حسینی رؤسای ادرات این دفتر و همچنین معاون و مسئول درآمد اداره كل تأمین اجتماعی استان آقایان صادقیان و خیاطی حضور داشتند.

 برنامه ریزی و برنامه محور بودن تشکلها

معاون دفتر امور تشکل های کشاورزی در تشریح مفاهیم و ضرورتهای مشاركت كشاورزان در اداره امور بخش اشاره داشت: كشاورزی به عنوان یكی از بخشهای مهم و زیربنایی اقتصاد كشور است. ساماندهی و سازماندهی تولیدكنندگان و بهره برداران و ایجاد تشكلها در قالب نهادهای اجتماعی و اقتصادی به عنوان وسیله افزایش توانایی های فردی تك تك افراد شاغل در بخش، نقش مهمی در توسعه آن دارد. هدف یك فرآیند مشاركتی وظیف مند كردن افراد و گروهها از طریق طی فرآیند تحقیق، تفكر و تحلیل و عمل توسط خودشان می باشد. وظیفه مند كردن افراد منجر به خودسازماندهی افراد می شود واین سازماندهی منجر به انجام اقداماتی می شود كه بسیار تأثیرگذارتر از اقدامات انفرادی است.

مرتضی ادیب افزود: ما زمانی به موفقیت كامل می رسیم كه در طرحها و برنامه ها نقش اساسی به مردم داده شود و شرایطی فراهم شود كه مردم هم بتوانند در تصمیم گیریها و حل مشكلات حضور یابند.

وی اظهار داشت: تشكلهای اجتماعی برای ارائه خدمات عام المنفعه تلاش می كنند و یكی از مصادیق بارز این تشكلها نظام صنفی كشاورزی می باشد كه در شهرستانها و استانهای كشور با تلاش و حمایت دولت و توسط خود كشاورزان شكل گرفته است.

معاون دفتر امور تشکل های کشاورزی تصریح کرد: یكی از مباحث مهم كه ضروری است مورد توجه همه تشكلها باشد برنامه ریزی و برنامه محور بودن است. نظامهای صنفی برای تعامل و همكاری با سایر دستگاهها نیازمند داشتن برنامه منسجم حداقل یك ساله هستند كه در مجامع عمومی خود ارائه دهند و با با مشاركت اعضا بتوانند با بررسی و تحلیل مشكلات راهكارهای لازم را تعیین و مورد پیگیری تا حصول نتیجه قرار دهند.

احراز رابطه مزد بگیری در تامین اجتماعی

در این جلسه معاون بیمه ای اداره كل تأمین اجتماعی استان سیستان و بلوچستان با تشریح مسائل مربوط به شرایط بیمه معافیت كارفرمایی گارگاههای كشاورزی به سؤالات اعضای هیأت مدیره نظامهای صنفی پاسخ گفت.

هادی صادقیان با اشاره به اینكه بیش از 25درصد از جمعیت استان زیر پوشش بیمه تأمین اجتماعی می باشند اعلام داشت: سیاست سازمان متبوع بر گسترش پوشش بیمه ای می باشد و بر این اساس با توجه به ساماندهی مشاغل كشاورزی این سازمان آمادگی اجرای قانون معافیت بیمه كارفرمایی برای تمامی كارگاههای كشاورزی مشمول را دارد.

وی تاکید کرد: احراز اشتغال فرد در كارگاه و وجود رابطه مزد بگیری(واریز ماهانه وجهی بابت حقوق به حساب فرد مشمول) حتی در صورت همسر و فرزند بودن افراد شاغل در كارگاه از مشخصات اولیه برای برقرای معافیت بیمه كارفرمایی می باشد.

صادقیان در خصوص سند مالكیت كه یكی از مدارك مورد نیاز بیمه ای می باشد عنوان نمود: داشتن اجاره نامه رسمی و یا صدور تأییدیه از مراجعی از جمله جهادكشاورزی كه نشان دهد كارفرمای كارگاه(واحد زراعی و دامی) در آن واحد مشغول به فعالیت می باشد، از مدارک مورد نیاز است.

معاون بیمه ای تأمین اجتماعی استان سیستان و بلوچستان با توجه به ماهیت شغل كشاورزی و زمان پذیر نبودن آن مانند مشاغل دیگر به شعبات خود تأكید كرد که در بازدید های بازرسان از وحدهای كشاورزی این موضوع مورد نظر باشد و نسبت به همكاری با كارفرمایان كشاورزی نهایت همكاری را بعمل آورند.

با توجه به مبحث و سوالات بعمل آمده در این نشست، تأكید شد تا ارتباط و تعامل مستمری بین نظامهای صنفی كشاورزی و شعبات تأمین اجتماعی در سطح شهرستانها بعمل آید و هر نوع مسأله و مشكلات موجود، مطرح و حل گردد.

نظام های صنفی در صدور پروانه حداكثر دقت لازم را بعمل بیاورند

سیدناصرالدین حسینی رئیس اداره استاندارد سازی حرف كشاورزی دفتر امور تشكلهای كشاورزی در ادامه این جلسه مقررات صدور پروانه فعالیت توسط نظامهای صنفی را تشریح نموده و بر این نكته مهم تأكید داشت كه لازم است نظام های صنفی در صدور پروانه حداكثر دقت لازم را بعمل بیاورند. در خصوص اعتبار پروانه نیز بر این موضوع تمركز گردید كه اولین كسی كه اعتبار پروانه را افزایش می دهد خود نظامهای صنفی هستند و بر اساس اهمیت و احترامی كه بر آن قایل می شوند باعث خواهند شد اعتبار پروانه در نظر دیگران نیز معتبر شود.

 نظام صنفی دارای مسئولیت اجتماعی است

سپس رئیس گروه حمایت و توانمندسازی تشكلها در دفتر امور تشكلهای كشاورزی با تأكید بر اینكه نظام صنفی كشاورزی یك ساختار برآمده از خود كشاورزان با مدیریت خودشان می باشد، مسئولیت این نهاد را یك مسئولیت اجتماعی دانست كه نهادهای دیگر فعال در حوزه كشاورزی فاقد آن می باشند.

علی شفیعی تأكید كرد: نظام صنفی کشاورزی برای حل مشكلات آمده است و ضرورتهای شكل گیری این نهاد در بخش كشاورزی به مواردی از جمله اینكه كشاورزان نیازمند هویتی قانونی و رسمی می باشند،كشاورزان نیازمند پیگیری مطالبات خود در حوزه های مختلف اجتماعی و اقتصادی می باشند، كشاورزان نیازمند نقش آفرینی و تأثیر گذاری بر تصمیم گیری ها و تصمیم سازی ها می باشند، كشاورزان نیازمند تشكیلاتی قدرتمند برای دفاع از حقوق و منافع خود هستند؛ مربوط می شود.

وی افزود: در حوزه كشاورزی نیز نیازمند سازمانی هستیم كه به تخلفات صنفی كشاورزان رسیدگی كند، حقوق مصرف كنندگان را مورد توجه قرار داده و از آن دفاع نماید، نظم بخشی و استاندارسازی مشاغل كشاورزی و تولید  اطلاعات به روز از بخش را مورد توجه قرار دهد و نهایتاً تعامل لازم بین كشاورزان و بهره برداران بخش با دولت را برقرار سازد.

رئیس گروه حمایت و توانمندسازی تشكلها و نظامهای صنفی در بخش دیگری، ضرورتهای تشكیل مجامع عمومی را به عنوان عالیترین مرجع اخذ تصمیم و ابراز اراده جمعی اعضاء در اداره امور نظام و شیوه های كم هزینه اطلاع رسانی و آموزش را برای معرفی نظام صنفی كشاورزی به ذینفعان اعم از دولتی و غیردولتی تشریح نمود.



ارسال در تاریخ شنبه 11 دی 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی

نمایندگان مجلس شورای اسلامی روز گذشته، مفاد ماده ۴۵ لایحه برنامه ششم توسعه را به تصویب رساندند.

به موجب این ماده، دولت مکلف شده است تا به ‌منظور مقابله با بحران کم آبی، رهاسازی حقآبه‌های زیست‌ محیطی برای پایداری سرزمین، پایداری و افزایش تولید در بخش کشاورزی، تعادل‌ بخشی به سفره‌های زیرزمینی و ارتقای بهره‏وری و جبران ترازنامه آب، به ‌میزانی که در سال پایانی برنامه ۱۱ میلیارد متر مکعب شود، اقدامات زیر را به‌عمل آورد:

الف- افزایش عملکرد در واحد سطح و افزایش بهره‌وری در تولید محصولات کشاورزی با اولویت محصولات دارای مزیت نسبی و ارزش صادراتی بالا و ارقام با نیاز آبی کمتر و سازگار با شوری، مقاوم به خشکی و رعایت الگوی کشت مناسب با منطقه

ب- توسعه روش‌های آبیاری نوین، اجرای عملیات آب و خاک (سازه‌ای و غیر سازه‌ای)، توسعه آب‌بندها و سیستم‌های سطوح آبگیر حداقل به میزان (۶۰۰.۰۰۰) هکتار در سال

تبصره- برای توسعه روش‌های آبیاری نوین حداقل ۸۵% هزینه‌ها به‌ عنوان کمک بلاعوض توسط دولت در قالب بودجه سنواتی تأمین و پرداخت می‌شود.

پ- اصلاح و بهبود خاک کشاورزی و افزایش کربن (ماده آلی) خاک به‌ میزان سالانه پانصد هزار هکتار

ت- حمایت از توسعه گلخانه‌ها و انتقال کشت از فضای باز به فضای کنترل شده و بازچرخانی پساب‌ها، مدیریت آب‌های نامتعارف و مدیریت آب مجازی

ث- طراحی و اجرای الگوی کشت با تأکید بر محصولات راهبردی و ارتقاء بهره‌وری آب در چارچوب سیاست‌های کلی اقتصاد مقاومتی و تأمین منابع و الزامات مورد نیاز در قالب بودجه سنواتی و اعمال حمایت و مشوق‌های مناسب فقط در چارچوب الگوی کشت

ج- احیاء، مرمت و لایروبی قنوات به میزان سالانه ۵ درصد وضع موجود در طول برنامه با تاکید بر فعالیت‌های آبخیزداری و آبخوانداری برای احیای قنوات.

چ- ایجاد زیرساخت مورد نیاز برای پرورش دویست‌ هزارتن ماهی در قفس تا پایان برنامه و توسعه فعالیت‌های شیلاتی و ایجاد تأسیسات زیربنایی در سواحل کشور

خ-  ارائه کمک‌های فنی و اعتباری برای نوسازی باغ‌های فرسوده کشور

د- برق‌دار کردن چاه‌های کشاورزی دارای پروانه بهره‌برداری.

تبصره- منابع مورد نیاز آن از محل صرفه‌جویی در مصرف سوخت‌های فسیلی موضوع ماده (۱۲) قانون رفع موانع تولید رقابت‌پذیر و ارتقای نظام مالی کشور مصوب ۱۳۹۴/۰۲/۰۱ تأمین می‌گردد.

ذ- نصب کنتور هوشمند و حجمی آب با اعطای تسهیلات از وجوه اداره شده بر روی چاه‌های دارای پروانه بهره‌برداری تا پایان برنامه.

ر- استفاده از آب استحصالی سدها، با اولویت تأمین آب شرب مورد نیاز در حوضه آبریز محل استقرار سد

ز- اختصاص معادل ریالی ۱۰% ورودی سالانه صندوق توسعه ملی نزد بانک عامل و مطابق ضوابط صندوق جهت پرداخت تسهیلات به متقاضیان غیر دولتی، سرمایه‌گذار بخش کشاورزی، صنایع تبدیلی و تکمیلی این بخش، محیط‌زیست مرتبط با بخش کشاورزی و منابع‌ طبیعی و احداث بندهای انحرافی و سدهای کوچک  مطابق بند (۴-۱۰) سیاست‌های کلی برنامه ششم و در چارچوب اساسنامه صندوق توسعه ملی

ماده ۴۵ لایحه برنامه ششم با ۱۵۱ رای موافق، ۶ رای مخالف و ۶ رای ممتنع از مجموع ۲۰۰ نماینده حاضر به تصویب رسید.

همچنین بند ژ این ماده در خصوص تامین حقابه کشاورزان از رودخانه‌ها، چشمه‌ها و قنات‌ها از آب سدهای احداثی نیز با رای نمایندگان به کمیسیون تلفیق برنامه ششم ارجاع شد.



ارسال در تاریخ چهارشنبه 8 دی 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی

دفتر نظام صنفی این شهرستان فضایی است صمیمی و جایی برای جانانه شنیدن حرف های کشاورزان، استکانی چای نوشیدن و نشستن پای درد دل آدم هایی که دست و دسترنجشان را باید قدر داشت؛ شنیدن دردها و چاره جویی و اقدام برای رفع و رجوع مشکلات.

مهندس عثمان فرجی کارشناس کشاورزی و دبیر اجرایی نظام صنفی کشاورزی شهرستان دیواندره استان کردستان است و اینها برداشتی از حرف های اوست که دردِ "دغدغه داشتن" در کار و وظیفه را به وضوح می توان در حضورش حس کرد و دید.

برنامه ها و اقدامات این نظام صنفی در چارچوب حقوق و وظایف اساسنامه ای باعث گردیده است تا به عنوان نظام صنفی کشاورزی نمونه در سطح استان مطرح باشد و اخیرا نیز به مناسبت برگزاری جشن شکرگذاری گندم در استان کردستان و در بخش معرفی تشکل ها و تعاونی های برتر، این نظام صنفی به عنوان نمونه، معرفی و لوح تقدیر به دبیر اجرایی نظام صنفی کشاورزی دیواندره تعلق گرفت.    

 در این گزارش تنظیم شده پایگاه اطلاع رسانی نظام صنفی کشاورزی، به اقدامات نظام صنفی کشاورزی شهرستان دیواندره از آغاز سال 1395 و همچنین برنامه های در دست اجرای این نظام صنفی در بخش های عضویت، آموزش، پیگیری مسائل و مشکلات، تعاملات و بهبود سطح رفاهی کشاورزان اشاره می شود:

عضویت

- در حال حاضر نظام صنفی کشاورزی شهرستان دیواندره حدود  2500 نفر عضو دارد که از طریق ارائه خدمات به کشاورزان و  امور اطلاع رسانی، از آغاز سال 95، تعداد 500 نفر از کشاورزان و بهره برداران به عضویت نظام صنفی در آمده اند.

پیگیری مسائل و مشکلات از طریق ایجاد تعاملات

- تشکیل حدود 40 جلسه با مسئولان شهرستان و پیگیری حدود 30 مورد از مشکلات کشاورزان و بهره برداران در تعامل با: مدیریت جهاد کشاورزی، مدیریت تعاون روستایی، اداره ترویج وآموزش کشاورزی، کارگزاری های صندوق بیمه عشایر و روستایی، بانک کشاورزی، سازمان بسیج سازندگی،کمیته امداد امام خمینی (ره )، تامین اجتماعی، بیمه محصولات کشاورزی، بانک مهر اقتصاد، سازمان بسیج مهندسین کشاورزی شهرستان، نمایندگی بیمه دانا

انعکاس مشکلات کشاورزان به صورت تلفنی ، نامه نگاری وحضوری با مراجع زیربط

پیگیری مشکلات مربوط به: کارگاه های پرورش قارچ، روند تحویل گندم کشاورزان در سیلوها، پرداخت وام در راستای اقتصاد مقاومتی به کشاورزان و بهره برداران شهرستان

بازدید میدانی از برداشت محصولات کشاورزی؛ از جمله گندم

نشست و همفکری در خصوص مشکلات کشاورزان وچشم اندازهای آینده با شوراها، فعالان بخش کشاورزی، دهیاران وبهره برداران شهرستان به صورت گروهی و انفرادی

اجرایی شدن وثیقه قرار گرفتن پروانه فعالیت اعضای نظام صنفی کشاورزی در بانک ها به عنوان مدرک معتبر شغلی

حضور در مراکز تصمیم گیر و تصمیم ساز

حضور نماینده نظام صنفی کشاورزی شهرستان در شورای اداری شهرستان وکارگروه های کشاورزی، ارائه گزارش مسائل و مشکلات بهره برداران شهرستان به همراه ارائه پیشنهاد و راهکارهای لازم جهت اقدام و حمایت همه جانبه ادارات از بهره برداران عضو نظام صنفی کشاورزی

آموزش و مشاوره

برگزاری 12 جلسه کلاس آموزشی ترویجی برای روستاییان و کشاورزان و بهره برداران در موضوع تمامی مراحل مختلف عملیات کشاورزی اعم از کاشت، داشت و برداشت. (به صورت آزمایشی یا پایلوت دربین هر دهستان چند روستا انتخاب شده و سپس نسبت به برگزاری کلاس اقدام می شود.)

ازدیگر اقدامات انعقاد تفاهم نامه با کمیته امداد امام خمینی (ره) شهرستان دیواندره بوده است که طی این تفاهم نامه، تعداد 771 نفر از کشاورزان تحت آموزش قرار گرفته اند.

معرفی مشاغل خانگی وزود بازده به کشاورزان، شرکت درکارگاه آموزشی محیط زیست.

ارائه مشاوره فنی انفرادی به کشاورزان، بهره برداران و دامداران شهرستان(به عنوان مثال: تاثیرگذاری در خصوص کاهش میزان هزینه کارکرد ماشین آلات کشاورزی و نهاده ها)

شرح عکسهای پایین(مشاوره فنی به کشاورزان):تنظیم بذر کار گندم جهت میزان بذر مصرفی در حد مناسب در هکتار/  در تنظیم بذر کار گندم باید میزان ریزش بذر در واحد سطح مشخص شود. ابعاد دور لاستیک یکی از بخش هایی است که در میزان ریزش بذر دخالت دارد.پس باید طبق فرمول کارشناسی دور لاستیک بذر کار را اندازه گرفته ودرفرمول مربوط جای داد.


برنامه های در دست اقدام نظام صنفی کشاورزی شهرستان:

- فراهم نمودن امکان پوشش بیمه تامین اجتماعی برای اعضای نظام صنفی که خوشبختانه درحال پیگیری است و در حال حاضر تاحدودی اجرایی شده است.

- ارتقای دانش فنی وکیفیت کار اعضای نظام صنفی

- برنامه ریزی درجهت تقویت دانش بهره برداران با برگزاری هم اندیشی،گردهمایی ها و ارائه مشاوره در چار چوب قوانین ومقررات

- اقدام جهت ترویج وآموزش کشت جایگزین محصولات کشاورزی با توجه به کمبود منابع آبی در سالهای اخیر

- تعامل با بخش های مختلف ادارات جهاد کشاورزی بخصوص اداره ترویج کشاورزی

- برگزاری بیشتر جلسات و دیدار با کشاورزان توسط دبیر اجرایی در روستاهای تحت پوشش شهرستان.



ارسال در تاریخ سه شنبه 7 دی 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی

طی آذرماه 1395 و از سوی دفتر امور تشکل های کشاورزی سازمان مرکزی تعاون روستایی، گردهمایی های آموزشی توجیهی طرح عضویت اعضای شركت های تعاونی كشاورزی، تولید روستایی، كشت و صنعت و سهامی زراعی در نظام صنفی كشاورزی در چهار استان گیلان، یزد، البرز و آذربایجان غربی برگزار شد.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی نظام صنفی کشاورزی، اعضای شرکت کننده در این جلسات را این افراد تشکیل می دادند:

-مدیر سازمان تعاون روستایی استان و معاونین

- رئیس هیئت مدیره و دبیر اجرایی نظام صنفی کشاورزی استان

- مدیران عامل اتحادیه ها و تعاونی های کشاورزی استان

- روسای ادارات تعاون روستایی استان و شهرستان

- مهندس سپهریان، رئیس گروه تامین و سازماندهی تشكل های صنفی تخصصی دفتر امور تشكل های كشاورزی 

تشریح اهداف تدوین و اجرای طرح عضویت اعضای شركت های تعاونی كشاورزی، تولید روستایی، كشت و صنعت و سهامی زراعی در نظام صنفی كشاورزی در این گردهمایی ها از موضوعهای اصلی ارائه شده بود:

- شفاف سازی اعضای تعاونی ها از لحاظ شاغل بودن در بخش كشاورزی،

- برخورداری اعضای تعاونی ها از منافع و مزیت های صنفی،

- ارائه خدمات به شاغیلن واقعی بخش كشاورزی،

- شفاف سازی مشاغل مرتبط با بخش كشاورزی با دریافت پروانه فعالیت نظام صنفی ِ اعضای تعاونی ها،

- ایجاد بانك اطلاعاتی جامع از فعالان بخش كشاورزی

- ایجاد زمینه تعامل و همگرایی بیشتر بین شبكه تعاونی ها و تشكل های زیر بخش كشاورزی

دیگر موضوع های مطرح شده طی این جلسات نیز عبارت بود از:

-آشنایی با قوانین و مقررات مربوط به نظام صنفی کشاورزی

- آشنایی با مفاهیم مشارکت در بخش کشاورزی

-نحوه تعاملات بین ساختاری نظام صنفی کشاورزی و تعاملات میان نظام صنفی سایر استان ها

گفتنی است اجرای آزمایشی (پایلوت) این طرح، سال جاری 95 در نظر گرفته شده است و اجرای کامل آن در کل تعاونی های كشاورزی كشور از سال 1396 آغاز خواهد شد. در اجرای پایلوت مقرر شد در سال 1395 در هر شهرستان، یك شركت تعاونی كشاورزی، یك شركت تعاونی تولید روستایی و یك شركت كشت و صنعت یا شركت سهامی زراعی به عنوان پایلوت انتخاب و طبق دستور العمل اجرایی با تشكیل كارگروه استانی و برنامه ریزی توسط این كارگروه عملیاتی می شود. 



ارسال در تاریخ شنبه 4 دی 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی

تصمیم گیری، مهم ترین وظیفه مدیریت هر سازمان اعم از دولتی یا غیر دولتی است. در بسیاری از تشكل ها از جمله صنوف، تعاونی ها و شركت ها، برخی از تصمیمات باید به صورت جمعی و طی جلسات رسمی اتخاذ شود.نحوه ثبت تصمیمات جلسات از طریق نگارش" صورتجلسه " انجام می شود.

معمولا نگارش صورتجلسه به عهده منشی جلسه است. منشی فقط جلسات را ثبت می كند و حق اظهار نظر و رای دادن ندارد. اما در برخی از جلسات، وظیفه ثبت صورتجلسه بر عهده یكی از اعضای مدعو نظیر دبیر اجرایی است كه هم باید گفت و گو ها را ثبت كند و هم در گفت و گو ها و تصمیم گیری ها شركت كند.

1- حتما برای هر جلسه صورتجلسه تهیه کنید. هر چه سریعتر، بهتر.

2- با مشخص شدن ضرورت برگزاری جلسه، دبیرخانه یا هر فرد یا اداره مسئول، دعوتنامه ای برای اعضا ارسال می كند. این دعوتنامه باید حاوی این موارد باشد: نام مدعو ( دعوت شده )، زمان برگزاری (روز و ساعت)، محل برگزاری و دستور جلسه

3- ضروری است پس از برگزاری هر جلسه، با نگارش صورتجلسه و امضای آن توسط حاضران، گفتگو ها و تصمیمات اتخاذ شده در جلسه، ثبت و بایگانی شود تا مسئولیت عواقب تصمیمات مشخص باشد.

4- اگر تعداد غایبان جلسه از حد نصاب قابل قبول و قانونی بیشتر نباشد، جلسه رسمیت دارد و تصمیماتش قابل اجراست.

5- به هر شكلی كه صورتجلسات ثبت شود، این موارد باید در آن درج شود:

- مشخصات شناسنامه ای (عنوان جلسه، سازمان برگزار كننده، شماره جلسه ، ...)

-  تاریخ برگزاری ( روز ، ماه ، سال ، ساعت)

- محل برگزاری

- حاضران

- غایبان

- دستور جلسه

- اهم مباحث مطرح شده (خلاصه ای از صحبت های اعضا و پیشنهاد های ارائه شده/مصوبات/پیشنهاد برای جلسه بعد(زمان. مکان. دستور جلسه)/ امضای حاضران صاحب رای.

6- حتما صورتجلسات را به شکل مناسبی بایگانی کنید. معمولا این کار بر عهده دبیر جلسه است.

7- صورتجلسات را با یک نامه روکش با امضای رئیس جلسه، برای افراد و سازمان های ذیصلاح و نیز اعضای جلسه ارسال کنید.

8- جلسات دوره ای هیئت مدیره تشکل ها و نظام های صنفی در دفتر صورتجلسات ثبت شود.

تهیه و تنظیم: مهندس سعید بهشتی



ارسال در تاریخ سه شنبه 30 آذر 1395 توسط گروه كارشناسان كشاورزی
(تعداد کل صفحات:60) 1 2 3 4 5 6 7 ...